关于组织开展广州华立学院第六届广东省高校教师教学创新大赛校内选拔赛的通知
各教学单位：
为进一步提升教师教学能力，激发教学创新热情，提高人才培养质量，持续发挥“以赛促教、以赛促学、以赛促改、以赛促建”的重要作用，我校拟定于本学期第21周组织开展“第六届广东省高校教师教学创新大赛校内选拔赛”活动。因第六届广东省赛通知尚未发布,本届校内选拔赛参照第五届广东省高校教师教学创新大赛赛制和内容。现将有关事项通知如下：
一、赛事主题与目的
（一）赛事主题
推动教学创新，培养一流人才。
（二）赛事目的
贯彻落实立德树人根本任务，发挥“以赛促教、以赛促学、以赛促改、以赛促建”的重要作用，深入推动高等教育教学改革，推动产教融合走深走实，有效助力“四新”建设；充分发挥大赛的示范引领作用，持续提升我校教师教书育人能力和人才培养质量。
二、参赛对象
参赛教师（团队）须是我校在职在岗教师，以一门进入培养方案的本科层次课程参赛，主讲教师近5年对参赛的本科课程讲授2轮及以上（截至本学期末）。以个人或团队形式报名，鼓励以团队形式参赛，团队即1名主讲教师和不超过3名团队教师。（其中，产教融合赛道必须以团队形式参赛，团队成员至少包含1名从行业企业聘请的兼职教师，且深度参与教育教学时间须达到2年及以上）。鼓励跨学科、跨学院组建团队参赛。有以下情形者不得参赛：学术不端或者师德失范行为的；在政治、学习、科研和生活等方面有违法、违规、违纪情况的。
三、赛事组织要求、赛制及参赛条件
（一）大赛赛制
“第六届广东省高校教师教学创新大赛校内选拔赛”参照2024年第五届广东省高校教师教学创新大赛赛制。学校向省赛推荐人选时，将综合考虑对接省赛的组别结构、主讲教师职称结构等。赛制详见本通知附件中的实施方案（附件1）。如第六届广东省赛赛制与第五届赛制不同，由学校决定调整相应的校内选拔及推荐机制。
（二）赛事组织要求
1.竞赛阶段
赛事分二级学院遴选推荐、学校决赛两个阶段。
2.竞赛组织要求
所有二级学院均须组织开展遴选推荐工作，明确专人负责赛事组织。各学院须认真组织遴选，确定参加学校决赛的推荐人选。选拔形式可以参照学校决赛举行院级选拔赛，也可根据实际情况自行制定推荐方案。
各二级学院应建立双重推荐机制：
(1) 常规申报通道：符合条件的在职在岗教师均可申报，鼓励跨学科、跨学院组建团队参赛。
(2) 特别推荐通道：发现挖掘真正扎根教学一线、热爱教学、心系学生成长的教师（团队）。确保大赛不仅重视“创新能力”，更重视“教学情怀”，真正让热爱教学、擅长教学的教师脱颖而出，成为教学创新的标杆与引领者。
动员教授参赛：引导教授结合自身学术积淀与教学经验，打造体现高阶思维培养、科研反哺教学、跨学科融合的优质教学成果，形成“教授带头创新、青年教师紧跟提升”的良性互动格局。
学院选拔工作的宣传发动和组织情况、各职称段教师参与情况及选拔结果、大赛成绩等，是优秀组织奖评选的核心依据。
3. 二级学院遴选推荐时间要求
各二级学院遴选推荐须在2025年12月30日前结束，并报送申报书（附件2）、教学创新成果概况表（附件3）、推荐教师汇总表（附件4）等参赛材料，以及院级选拔赛事工作总结，逾期报送推荐材料视为放弃决赛。
4.推荐参加学校决赛要求
参加学校决赛的教师须参加学院遴选，且由学院择优推荐不少于3名不同职称（正高、副高和中级及以下）的教师。
5.其他要求
请各二级学院高度重视本次竞赛工作，精心组织，保证竞赛工作有序开展。赛事组织具体要求详见本通知附件中的实施方案（附件1）。
（三）参赛条件。
参赛教师条件详见本通知中的赛事实施方案（附件1）。
四、学校决赛奖项设置
竞赛设个人（团队）奖与优秀组织奖。具体奖项设置详见本通知中的赛事实施方案（附件1）。
五、其他事项
本次竞赛工作由学校教师发展中心组织。
工作联系人：陈老师
联系电话：2354（内线）
工作地点：学校综合楼220室
附件：
1.第六届广东省高校教师教学创新大赛校内选拔赛实施方案
2.申报书
3.教学创新成果概况表
4.推荐教师汇总表
5.参考评分标准
广州华立学院教师发展中心
2025年12月11日
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