华立学院教师赴埃科人才走访,护航实习生成长深化校企联动
2025 年 7 月 11 日下午,广州华立学院管理学院人力资源管理教研室冉军主任带领刘亚玲教授、王树群老师、王秀霞老师及许婉珠老师,前往广州埃科人才服务有限公司,亲切探望正此实习的 22级人力资源管理专业4班学生邱诗娴。此次走访不仅是为了深入了解学生实习情况,提供针对性指导与支持,更是学校与实习单位深化沟通合作的重要举措。

图1 走访教师与实习生合影
广州埃科人才服务有限公司总经理谢玲对教师一行的到来表示热烈欢迎。据介绍,该公司成立于 2012 年,是在广州市政府留学人员服务管理中心和市科技局的支持与指导下,由留美学者创办的高科技人才研究与服务机构。其自主研发的 “CEC 人才综合潜能测评与分析系统”“内在事故人格风险指数评估系统”“个人履历分析系统” 三大人才评价体系,能为企业和机构提供精准的人才测评结果,在业内享有较高声誉。
在实习现场,老师们看到邱诗娴正专注投入工作,展现出良好的职业风貌。交流中,邱诗娴分享了实习收获:她不仅努力将课堂所学的人力资源管理专业知识运用到实际工作中,更在与同事协作、服务客户的过程中,显著提升了沟通能力和问题解决能力。例如,在参与企业人才测评项目时,她熟练掌握了专业工具的数据收集方法,并能依据数据为企业提供人才选拔建议,这让她对人力资源管理的实践价值有了更深刻的理解。

图2 指导老师许婉珠与实习学生邱诗娴的合影
随后,校企双方进行了深入座谈。谢玲总经理对邱诗娴的表现给予高度肯定,称赞她工作积极主动、学习能力突出,能快速适应岗位并胜任工作任务。企业指导教师伍汉华经理也提到,邱诗娴在协助处理客户咨询、参与测评报告撰写等工作中,展现出扎实的专业功底和严谨负责的态度,为团队贡献了积极力量。冉军主任对埃科人才作为专业实训基地为学生提供优质实习平台表示感谢,同时勉励实习学生珍惜机会,虚心向企业导师学习,尽快熟悉业务流程,在提升自身能力的同时,为企业创造价值。

此次走访活动,充分体现了广州华立学院管理学院对学生实习环节的高度重视。未来,学院将持续跟踪学生实习动态,通过校企协同发力,助力更多学子在实践中成长,为其职业生涯发展筑牢根基。
文字:许婉珠
图片:许婉珠
编辑:王金淼
审核:冉军、黄小燕

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